Vyplňto.cz > Průzkumy > Archiv výsledků > Personální marketing vybrané společnosti
Personální marketing vybrané společnosti
→ Mohou Vaši podřízení pracovat z domova? Sledujete nějak, co v práci dělají a zda nedělají vedle práce ještě něco jiného? ←
(průzkum pro diplomovou práci, cca 10 minut)
Základní údaje o provedeném průzkumu
Autor průzkumu: | Aneta Vojtěchová |
---|---|
Šetření: | 29. 11. 2022 - 31. 12. 2022 |
Počet respondentů: | 129 |
Počet otázek (max/průměr): | 14 / 12.08 |
Použité ochrany: | žádné |
Zobrazení otázek: | po jedné otázce |
Návratnost dotazníků: | 44,3 % |
Návratnost dotazníků je dána poměrem vyplněných a zobrazených dotazníků. Jedná se o orientační údaj, který nebere v potaz ty oslovené respondenty, kteří ani nezobrazili úvodní text (neklikli na odkaz na dotazník). | |
Průměrná doba vyplňování: | 00.05:03 |
odpovědi & grafy segmentace závislosti zdroje dotazník citovat |
Úvodní informace zveřejněné respondentům
Dobrý den,
jmenuji se Aneta Vojtěchová a jsem studentkou závěrečného ročníku Panevropské univerzity se zaměřením na Řízení lidských zdrojů. Tímto Vás prosím o vyplnění krátkého anonymního dotazníku, který poslouží pro účely zpracování mé bakalářské práce na téma Personální marketing vybrané společnosti.
Předem děkuji za Vaši ochotu a za Váš čas.
Aneta Vojtěchová
Odpovědi respondentů
1. Pokud byste se ucházeli o práci, kde nejčastěji byste hledali?
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
internetové pracovní portály (Jobs.cz, Práce.cz) | 115 | 89,15 % | 89,15 % |
využiji kontaktů od známých | 71 | 55,04 % | 55,04 % |
sociální sítě | 63 | 48,84 % | 48,84 % |
kariérní stránky firmy | 45 | 34,88 % | 34,88 % |
personální agentury | 17 | 13,18 % | 13,18 % |
úřad práce | 12 | 9,3 % | 9,3 % |
inzerce v tisku | 6 | 4,65 % | 4,65 % |
Zeptám se osobně přímo konkrétního zaměstnavatele, u kterého bych ráda pracovala | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
1 | 0,78 % | 0,78 % |
2. Kterou z těchto sociálních sítí byste nejčastěji využili k hledání práce?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
58 | 45,31 % | 44,96 % | |
51 | 39,84 % | 39,53 % | |
9 | 7,03 % | 6,98 % | |
žádnou | 3 | 2,34 % | 2,33 % |
Žádné | 2 | 1,56 % | 1,55 % |
Žádné. | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
Jobs.cz, pracezarohem.cz, Facebook | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
1 | 0,78 % | 0,78 % | |
nemam socialni site | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
nevyužívám sociální sítě | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
3. Který inzerát by Vás nejvíc oslovil a odpověděli byste na něj?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
textový inzerát - hodně textu s informacemi | 86 | 66,67 % | 66,67 % |
kreativní inzerát - více obrázků a málo textu | 33 | 25,58 % | 25,58 % |
video | 9 | 6,98 % | 6,98 % |
inzerce v rádiu | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
4. Jak jsou pro Vás důležité následující věci při výběru svého budoucího zaměsnavatele?
Povinná otázka, respondent se musel u každé podotázky rozhodnout mezi odpověďmi „1”, „2”, „3” a „4”.
Podotázka | Průměr | Rozptyl |
---|---|---|
atraktivní peněžní ohodnocení | 1.411 | 0.506 |
dobrá pověst a image firmy | 1.62 | 0.499 |
možnost se dále vzdělávat a rozvíjet | 1.744 | 0.733 |
možnost kariérního růstu | 1.636 | 0.635 |
dobrá nabídka benefitů | 1.829 | 0.545 |
příjemné pracovní prostředí | 1.395 | 0.456 |
dobrý pracovní kolektiv | 1.364 | 0.464 |
flexibilní pracovní doba | 1.628 | 0.59 |
work-life balance (rovnováha práce a osobního života) | 1.512 | 0.498 |
jistota práce | 1.566 | 0.587 |
společenská odpovědnost firmy | 2.388 | 0.904 |
volnočasové aktivity firmy | 2.915 | 0.791 |
možnost práce z domova | 1.984 | 0.713 |
možnost práce v zahraničí | 2.922 | 1.033 |
5. Chtěli byste během studia využít spolupráce s budoucím zaměstnavatelem? Pokud ano jakou formou?
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
brigáda | 77 | 59,69 % | 59,69 % |
odborná praxe | 74 | 57,36 % | 57,36 % |
zkrácený úvazek | 55 | 42,64 % | 42,64 % |
spolupráce na závěrečných pracích (bakalářské, diplomové) | 44 | 34,11 % | 34,11 % |
trainee program | 28 | 21,71 % | 21,71 % |
plný pracovní úvazek | 13 | 10,08 % | 10,08 % |
nechci využít spolupráce | 11 | 8,53 % | 8,53 % |
dávno nestuduju | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
při studiu jsem pracovala na zkrácený úvazek | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
6. Říká Vám něco název Mironet? Pokud ano, odkud?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí nebo napsat odpověď vlastními slovy.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
nic mi to neříká | 39 | 30,23 % | 30,23 % |
z internetu | 30 | 23,26 % | 23,26 % |
z médií | 29 | 22,48 % | 22,48 % |
z doslechu | 24 | 18,6 % | 18,6 % |
koupě věcí | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
osobně jsem navštívila | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
z ulice, od známých | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
Znám to, asi nejspíš původně z reklamy, ale znám to již dlouhou dobu, tak těžko říct | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
Z televize | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
Neříká | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
Nakupuji zde | 1 | 0,78 % | 0,78 % |
7. Víte, čím se firma zabývá?
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout mezi odpověďmi „ano” a „ne”.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
ano | 67 | 51,94 % | 51,94 % |
ne | 62 | 48,06 % | 48,06 % |
8. Jak na Vás působí kariérní stránky firmy?
Odkaz na kariérní stránky: https://www.mironet.cz/info/kariera+kc134/
Povinná otázka, respondent se musel rozhodnout na každém řádku mezi dvěma odpověďmi.
Kritérium | Škála | Průměr* | Rozptyl |
---|---|---|---|
přehledné vs. nepřehledné | alternativní | -0.69 | 0.524 |
srozumitelné informace vs. nesrozumitelné informace | alternativní | -0.783 | 0.387 |
obsahují potřebné informace vs. neobsahují potřebné informace | alternativní | -0.643 | 0.586 |
vzhledově atraktivní vs. vzhledově neatraktivní | alternativní | 0.426 | 0.818 |
originální vs. neoriginální | alternativní | 0.581 | 0.662 |
* S výjimkou škál 1-2-3-4-5 a 1-2-3-4-5-6-7 odpovídají záporné hodnoty prvnímu výrazu.
9. Máte nějaké další připomínky ke kariérním stránkám této firmy? Pokud ano jaké?
Nepovinná otázka, respondent mohl napsat odpověď vlastními slovy.
Hrůza
Chybí platové ohodnocení některých pozic.
Chybí tam plat pro nabízené pozice
Možná by bylo lepší volná místa rozlišit podle lokace, než podle smluvního vztahu (pracovní poměr, brigáda). Abych zjistila, jestli je pro mě nabídla relevantní, musela jsem projít všechny řádky inzerátů a podívat se na jejich konec, kde je napsané místo výkonu práce. To mi připadá dost nepřehledné. Uniká mi, proč když kliknu v navigaci na tlačítko kariéra, tak se mi v drobečkové navigaci zobrazí cesta: úvod -> info -> kariéra. Přitom jsem klikla na homepage v navigaci na kariéra. Takový postup v drobečkové navigaci mi nedává smysl. Pokud kliknu na info nebo úvod, dostanu se na stránky, na kterých jsem opravdu o krok (2 kroky) zpět nebyla.
Ne
Ne
Ne
nemám
Nerozuměla jsem v poslední otázce školám, co je lepší a co horší
Nie
nn
pop up zprávy ihned blokuji
Příjemný kolektiv
Působí to jako IT pozice ale jako první vyjede inzerát na skladníka, což působí nedůvěryhodně. Ztratil bych zájem a vrátil se zpět na LinkedIn
trošku nuda, obyčejné
10. Uvažovali byste o společnosti Mironet jako o budoucím zaměstnavateli?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí a podle toho se mu zobrazily další otázky [ano → otázka č. 11, ne → otázka č. 12].
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
ne | 102 | 79,07 % | 79,07 % |
ano | 27 | 20,93 % | 20,93 % |
11. Proč ano?
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
získání praxe | 19 | 67,86 % | 14,73 % |
získání finančních prostředků | 14 | 50 % | 10,85 % |
považuji společnost za atraktivního zaměstnavatele | 11 | 39,29 % | 8,53 % |
jsem IT nadšenec | 3 | 10,71 % | 2,33 % |
doporučení od známých | 2 | 7,14 % | 1,55 % |
12. Proč ne?
Povinná otázka, respondent musel zvolit alespoň některou z nabízených odpovědí nebo dopsat nějakou vlastní.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
nenabízí takové pracovní pozice, které by mě zaujaly | 59 | 58,42 % | 45,74 % |
preferuji jiné firmy | 34 | 33,66 % | 26,36 % |
společnost neznám | 26 | 25,74 % | 20,16 % |
nevím | 6 | 5,94 % | 4,65 % |
málo benefitů | 2 | 1,98 % | 1,55 % |
Potřebovala bych firmu poznat "osobně". | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
nechci pracovat | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
nepracuji | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
není to můj obor | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
Zabývám se úplně jiným oborem | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
Věnuji se jinému oboru | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
HQ je v ČR | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
odlišné místo práce | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
mam praci | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
v Brně nabízí pouze jednu pozici a to takovou, která mě neláká | 1 | 0,99 % | 0,78 % |
13. Jaký obor studujete?
Povinná otázka, respondent musel napsat odpověď vlastními slovy.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
Řízení lidských zdrojů | 17 | 13,6 % | 13,18 % |
veřejná správa a regionální rozvoj | 6 | 4,8 % | 4,65 % |
Zoorehabilitace | 4 | 3,2 % | 3,1 % |
žádný | 3 | 2,4 % | 2,33 % |
Veřejná správa | 3 | 2,4 % | 2,33 % |
Ekonomika | 3 | 2,4 % | 2,33 % |
IT | 3 | 2,4 % | 2,33 % |
Marketing | 2 | 1,6 % | 1,55 % |
HR | 2 | 1,6 % | 1,55 % |
Ekonomicky | 2 | 1,6 % | 1,55 % |
ostatní odpovědi | 80 | 64 % | 62,02 % |
14. Jste muž nebo žena?
Povinná otázka, respondent musel zvolit jednu z nabízených odpovědí.
Odpověď | Počet | Lokálně % | Globálně % |
---|---|---|---|
žena | 100 | 77,52 % | 77,52 % |
muž | 29 | 22,48 % | 22,48 % |
Citace
Výsledky průzkumu podléhají licenci Creative Commons Uveďte autora 3.0 Česko
Poznámky:
1) Globální procenta se počítají s ohledem na celkový počet respondentů, lokální četnost bere potaz pouze respondenty, kteří danou otázku zodpověděli.
2) U otázek typu "seznam - alespoň jedna" si mohli respondenti zvolit více odpovědí, proto součet procent u jednotlivých odpovědí nemusí dát dohromady 100 %
3) Na povinnou otázku musí respondent zodpovědět pouze v případě, kdy mu je zobrazena. Dotazník může obsahovat skoky mezi otázkami, takže lze na základě určitých odpovědí některé otázky přeskakovat.
4) Tato funkce je zatím v testovacím stadiu a je určena spíše pro zábavu - mějte na paměti, že může zobrazovat i nesmysly. V tomto momentě probíhá pouze automatická analýza dvojic výroků, zavislosti kombinací výroků můžete zatím sledovat pouze prostřednictvím funkce zjišťování závislostí odpovědí.